La Fundación del Valle del Indo

Una base extraordinaria con un programa único de formación y mejora

La Fundación del Valle del Indo fue fundada por el Dr. Talavane Krishna MD como una organización sin fines de lucro con el objetivo específico de empoderar a los jóvenes rurales y tribales que habían abandonado el sistema educativo convencional y estaban en camino (si es que aún no estaban allí) de ser marginados y estigmatizados por la sociedad. La idea y el objetivo eran empoderar a estos jóvenes a través del proceso de formación y educación. Parecía que si el sistema educativo convencional había resultado inadecuado para estos jóvenes, entonces se necesitaba un enfoque diferente para relacionarse con ellos y asegurar que el proceso de “deserción” no se repitiera una vez que ingresaron a la academia de la fundación.

Como es el caso de una gran cantidad de países en desarrollo (y desarrollados), hay millones de jóvenes desfavorecidos que luchan por encontrar acceso al sistema educativo tradicional, por una variedad de razones, como la demografía, las tradiciones sociales, la falta de fondos para cubrir cualquier gasto. afiliados a la obtención de una educación tradicional (esto podría ser cosas como uniformes, libros, comidas escolares, etc.). Existe una inmensa necesidad de elevar y empoderar a estos jóvenes, ya que son la próxima generación de líderes y fuerza laboral para su país.

Enfoque en el desarrollo de especialidades

La Fundación Indus Valley se enfoca en un nicho específico cuando se trata de capacitación y mejoramiento y es brindar capacitación específicamente para la industria del bienestar. La industria del bienestar se encuentra entre las industrias de más rápida expansión en la India, con un crecimiento anual promedio del 22 por ciento, y se ha considerado un sector prioritario según las nuevas pautas del proyecto “Make in India”. Sin embargo, la industria carece enormemente de mano de obra. Según las estadísticas actuales del departamento de trabajo, el país necesita un millón de terapeutas capacitados anualmente hasta 2022. El turismo de bienestar definitivamente está en aumento, y el turismo de bienestar internacional representa un segmento de la industria que genera más de $ 139 mil millones de dólares al año, siendo India uno de ellos. de los destinos más visitados.

Con esas estadísticas solo en aumento, la Fundación Indus Valley diseñó y fue pionera en un programa de capacitación único para preparar a sus graduados y ex alumnos para una oportunidad de un futuro mejor. El programa de formación de la Fundación tiene una duración de doce meses, y de esos doce meses, seis se dedican al alumno a realizar una pasantía en el campo elegido.

Al finalizar el programa, los graduados obtienen la certificación en su campo seleccionado y avanzan en el mundo de la salud y el bienestar, aunque debe tenerse en cuenta que a muchos se les ofrece empleo en el Centro Ayurvédico del Valle del Indo y comienzan sus carreras con el mismísimo instituto que les brindó una oportunidad que les cambió la vida.

La Fundación del Valle del Indus ha sido responsable de la capacitación y la elevación de cientos de jóvenes que de otro modo se habrían quedado en el camino y no pudieron convertirse en miembros productivos de la sociedad. Si bien algunos graduados optan por permanecer cerca de casa, la Fundación también ha visto y ayudado a cientos de sus graduados a aceptar ofertas para varios centros de bienestar, spas y centros en todo el país e incluso en el extranjero. Algunos han adoptado un espíritu emprendedor y han establecido sus propios centros de bienestar tanto en la India como en todo el mundo.

Una de las muchas razones por las que el programa pionero de Foundations ha demostrado ser tan exitoso es que tiene un enfoque completamente integrado de la capacitación que brinda a sus participantes. Desde el comienzo mismo de su participación en el programa, están expuestos a aspectos de la industria del bienestar que rara vez podrían replicarse en un establecimiento educativo o de capacitación convencional.

El escenario de su formación es el Centro Ayurvédico del Valle del Indo, (que además de los donantes privados es el principal financiador del programa). Esto significa que están expuestos a la industria del bienestar de primera mano.

Pueden obtener un conocimiento invaluable en un escenario en tiempo real y observar y participar de primera mano en los acontecimientos del día a día de un establecimiento ganador de múltiples premios, estableciendo el listón de excelencia para ellos cuando ingresan a la Industria del Bienestar como miembros totalmente certificados. de su campo elegido. Sus profesores y examinadores también son profesionales y consultores altamente calificados en el campo del Ayurveda.

A diferencia de los institutos de formación comercial, los educadores están disponibles en una capacidad mucho más permanente que los de los institutos tradicionales.

  • Son capaces de aplicar los conocimientos que se les enseñan de forma inmediata y práctica, en lugar de solo teóricamente.
  • Hay aspectos de la industria en los que están completamente inmersos y participan activamente.

Además, tienen acceso a un espectro mucho más amplio de mentores y capacitadores que las personas que se inscriben en universidades tradicionales y siguen un plan de estudios establecido, aunque no hay nada de malo en este método de educación, no permite el enfoque práctico único que es proporcionada por la Fundación. Además del campo de educación elegido (la Fundación ofrece formación en los siguientes campos y los participantes del programa tienen la opción de seguir su formación como terapeutas ayurvédicos, masajistas, instructores de yoga o cocineros ayurvédicos), todos los programas de formación deben participar un curso de desarrollo de la personalidad.

Este aspecto de su formación hace que los estudiantes se sometan a una formación intensiva en habilidades de comunicación en inglés junto con conocimientos básicos de informática para permitirles la mejor oportunidad posible de obtener una ubicación dentro de la industria del bienestar en su campo deseado.

El hecho de que el programa sea tan único y haya tenido un éxito tan alto no ha pasado desapercibido. La Fundación Indus Valley firmó con orgullo un acuerdo en 2015 con el Departamento de Deportes y Empoderamiento Juvenil del Estado de Karnataka, para capacitar a un gran número de jóvenes en la Industria.

Como se mencionó anteriormente, la Fundación del Valle del Indo recibe fondos del Centro Ayurvédico del Valle del Indo, junto con donantes privados para capacitar a nuestros jóvenes de 15 años o más para convertirse en Terapeutas Ayurvédicos, Instructores de Yoga, Masajistas y cocineros Ayurvédicos y empoderar que participen en la industria del bienestar. La Fundación necesita fondos adicionales para brindar capacitación accesible a un gran número de jóvenes en toda la India y para introducir tecnología adicional, pruebas de habilidades y capacitación continua con el fin de mantener y mejorar sus habilidades para cumplir con los estándares globales.

Si desea participar, siga el enlace a nuestra página de donaciones y ayúdenos a seguir cambiando vidas con esta increíble iniciativa.

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Una base extraordinaria con un programa único de formación y mejora

La Fundación del Valle del Indo fue fundada por el Dr. Talavane Krishna MD como una organización sin fines de lucro con el objetivo específico de empoderar a los jóvenes rurales y tribales que habían abandonado el sistema educativo convencional y estaban en camino (si es que aún no estaban allí) de ser marginados y estigmatizados por la sociedad. La idea y el objetivo eran empoderar a estos jóvenes a través del proceso de formación y educación. Parecía que si el sistema educativo convencional había resultado inadecuado para estos jóvenes, entonces se necesitaba un enfoque diferente para relacionarse con ellos y asegurar que el proceso de “deserción” no se repitiera una vez que ingresaron a la academia de la fundación.

Como es el caso de una gran cantidad de países en desarrollo (y desarrollados), hay millones de jóvenes desfavorecidos que luchan por encontrar acceso al sistema educativo tradicional, por una variedad de razones, como la demografía, las tradiciones sociales, la falta de fondos para cubrir cualquier gasto. afiliados a la obtención de una educación tradicional (esto podría ser cosas como uniformes, libros, comidas escolares, etc.). Existe una inmensa necesidad de elevar y empoderar a estos jóvenes, ya que son la próxima generación de líderes y fuerza laboral para su país.

Enfoque en el desarrollo de especialidades

La Fundación Indus Valley se enfoca en un nicho específico cuando se trata de capacitación y mejoramiento y es brindar capacitación específicamente para la industria del bienestar. La industria del bienestar se encuentra entre las industrias de más rápida expansión en la India, con un crecimiento anual promedio del 22 por ciento, y se ha considerado un sector prioritario según las nuevas pautas del proyecto “Make in India”. Sin embargo, la industria carece enormemente de mano de obra. Según las estadísticas actuales del departamento de trabajo, el país necesita un millón de terapeutas capacitados anualmente hasta 2022. El turismo de bienestar definitivamente está en aumento, y el turismo de bienestar internacional representa un segmento de la industria que genera más de $ 139 mil millones de dólares al año, siendo India uno de ellos. de los destinos más visitados.

Con esas estadísticas solo en aumento, la Fundación Indus Valley diseñó y fue pionera en un programa de capacitación único para preparar a sus graduados y ex alumnos para una oportunidad de un futuro mejor. El programa de formación de la Fundación tiene una duración de doce meses, y de esos doce meses, seis se dedican al alumno a realizar una pasantía en el campo elegido.

Al finalizar el programa, los graduados obtienen la certificación en su campo seleccionado y avanzan en el mundo de la salud y el bienestar, aunque debe tenerse en cuenta que a muchos se les ofrece empleo en el Centro Ayurvédico del Valle del Indo y comienzan sus carreras con el mismísimo instituto que les brindó una oportunidad que les cambió la vida.

La Fundación del Valle del Indus ha sido responsable de la capacitación y la elevación de cientos de jóvenes que de otro modo se habrían quedado en el camino y no pudieron convertirse en miembros productivos de la sociedad. Si bien algunos graduados optan por permanecer cerca de casa, la Fundación también ha visto y ayudado a cientos de sus graduados a aceptar ofertas para varios centros de bienestar, spas y centros en todo el país e incluso en el extranjero. Algunos han adoptado un espíritu emprendedor y han establecido sus propios centros de bienestar tanto en la India como en todo el mundo.

Una de las muchas razones por las que el programa pionero de Foundations ha demostrado ser tan exitoso es que tiene un enfoque completamente integrado de la capacitación que brinda a sus participantes. Desde el comienzo mismo de su participación en el programa, están expuestos a aspectos de la industria del bienestar que rara vez podrían replicarse en un establecimiento educativo o de capacitación convencional.

El escenario de su formación es el Centro Ayurvédico del Valle del Indo, (que además de los donantes privados es el principal financiador del programa). Esto significa que están expuestos a la industria del bienestar de primera mano.

Pueden obtener un conocimiento invaluable en un escenario en tiempo real y observar y participar de primera mano en los acontecimientos del día a día de un establecimiento ganador de múltiples premios, estableciendo el listón de excelencia para ellos cuando ingresan a la Industria del Bienestar como miembros totalmente certificados. de su campo elegido. Sus profesores y examinadores también son profesionales y consultores altamente calificados en el campo del Ayurveda.

A diferencia de los institutos de formación comercial, los educadores están disponibles en una capacidad mucho más permanente que los de los institutos tradicionales.

  • Son capaces de aplicar los conocimientos que se les enseñan de forma inmediata y práctica, en lugar de solo teóricamente.
  • Hay aspectos de la industria en los que están completamente inmersos y participan activamente.

Además, tienen acceso a un espectro mucho más amplio de mentores y capacitadores que las personas que se inscriben en universidades tradicionales y siguen un plan de estudios establecido, aunque no hay nada de malo en este método de educación, no permite el enfoque práctico único que es proporcionada por la Fundación. Además del campo de educación elegido (la Fundación ofrece formación en los siguientes campos y los participantes del programa tienen la opción de seguir su formación como terapeutas ayurvédicos, masajistas, instructores de yoga o cocineros ayurvédicos), todos los programas de formación deben participar un curso de desarrollo de la personalidad.

Este aspecto de su formación hace que los estudiantes se sometan a una formación intensiva en habilidades de comunicación en inglés junto con conocimientos básicos de informática para permitirles la mejor oportunidad posible de obtener una ubicación dentro de la industria del bienestar en su campo deseado.

El hecho de que el programa sea tan único y haya tenido un éxito tan alto no ha pasado desapercibido. La Fundación Indus Valley firmó con orgullo un acuerdo en 2015 con el Departamento de Deportes y Empoderamiento Juvenil del Estado de Karnataka, para capacitar a un gran número de jóvenes en la Industria.

Como se mencionó anteriormente, la Fundación del Valle del Indo recibe fondos del Centro Ayurvédico del Valle del Indo, junto con donantes privados para capacitar a nuestros jóvenes de 15 años o más para convertirse en Terapeutas Ayurvédicos, Instructores de Yoga, Masajistas y cocineros Ayurvédicos y empoderar que participen en la industria del bienestar. La Fundación necesita fondos adicionales para brindar capacitación accesible a un gran número de jóvenes en toda la India y para introducir tecnología adicional, pruebas de habilidades y capacitación continua con el fin de mantener y mejorar sus habilidades para cumplir con los estándares globales.

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